Sécheron Hasler Group は、高い技術を持ち、モチベーションがある従業員が最大の資産であると理解しています。最高の人材を引き寄せ、維持するため、個人の取り組みや成長が推進され、認めてもらえ、刺激があり挑戦し甲斐のある仕事環境を作ることを最優先にしています。
弊社組織は、非階級的で、部門間での直接のコミュニケーションや各レベルでのマネジメントを推奨しています。これにより意思決定が素早くできるのです。
弊社従業員は、担当する仕事のタスクの全責任を引き受けます。全ての従業員に対し、会社のオペレーショナル エクセレンスに貢献する取り組みの実践を推奨しています。そして、人としての成長やキャリアの成長目標を達成するチャンスが多くあります。
弊社は、挑戦ややりがいのある国際的な仕事環境を求めている、前向きな姿勢や起業家精神のある専門家を雇用しています。
スイス本社
Secheron SA
Geneva, Switzerland
HasleRail AG
Bern, Switzerland
世界の拠点
マーケティング＆販売
弊社の現地セールスチームは、カスタマーのニーズを特定するために緊密に協力し、プロジェクトを成功させる最も価値があるソリューションを提案します。既成のソリューションは要件を満たさないため、弊社はオーダーメイドの対応を提案することができます。
エンジニアリング＆サポート
弊社のエンジニアと技術者は、あらゆる設備の購入と設置の段階を通して、強力なサポートと献身的なサービスをカスタマーに提供します。また、これにはカスタマイズされたソリューションのためのローカルエンジニアリングが含まれます。
現地生産
特定の市場の要件を満たすために、可能な限り弊社の現地組織は、ソリューションと設備に現地調達率の統合を提供します。
保守＆アフターサービス
資格要件を満たした現地のサービスポイントは、オリジナルの予備部品の発送、寿命期間の予防保全の実行と設備の修理を通してカスタマーをサポートします。
弊社のバリュー
弊社の今後の発展の基本は、以下の基本的価値観です：
- 現場重視、起業家精神、成果重視
- エクセレンスと品質に対する責任
- 個人の成長のための個人のエンパワーメント
- 高い誠実性、責任、個々の尊重
- 持続可能な開発
